interruzione tirocineo cessazione attività
In teoria no Vince, il tirocinio si può interrompere senza preavviso o procedure particolari. Conviene però leggere quanto sottoscritto nella convenzione di tirocinio firmata, a scanso di equivoci. Anche la normativa regionale poi potrebbe prevedere qualche regola specifica. Dove risiedi tu? E per capire meglio: sei lo stagista o l'azienda ospitante?
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Video colloquio compass
ciao, alla fine cosa ti hanno chiesto? com'è andata? :)
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: francescaromanagiannini
Altro stage/master o meglio studiare esclusivamente?
Ciao Stefano, domanda da un milione di dollari. Non è semplice dire cosa è meglio perché in tutte le opzioni possono verificarsi scenari dubbi: per quanto riguarda i concorsi pubblici, non è detto che si riesca a superarli (anche se tu, va detto, hai un curriculum accademico brillante), e anche qualora ci riuscissi magari tarderesti qualche anno ancora primato di riuscire a entrare da qualche parte. Per i tirocini ‘prestigiosi’ il rischio è appunto quello di ripeterne diversi senza arrivare a nessuna conclusione. Che fare quindi? Forse l’alternativa migliore potrebbe essere quella di un master ben fatto. Magari costoso, ma che offra concrete possibilità di inserimento. Vedi se ti può essere utile questa nostra guida su come scegliere il master giusto: https://www.repubblicadeglistagisti.it/article/postlaurea-i-consigli-di-asfor-su-come-scegliere-il-master-giusto. Facci sapere, e un caro saluto
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Interruzione tirocinio
Ciao Elifitness, in linea di massima il tirocinio può essere interrotto senza necessità di preavviso o di motivazione. Nel caso però nella convenzione di stage sia specificato che invece è necessario fornire una ragione, allora dovrai certamente farlo. E supponiamo non sia necessario entrare nel dettaglio, quindi andrà bene anche scrivere ‘motivi personali’. Facci sapere, e un caro saluto
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Interruzione stage azienda
Era uno stage in ambito logistico, ho studiato lingue per gestione dell' impresa e del turismo. Purtroppo fatico ancora a credere che mi sia stato concesso cosi poco tempo per imparare, pur capendo che i tempi fossero stretti, ma perché non dare una possibilità ad una persona che ha ancora tanto da imparare e vedere?
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Foxymary
Corso qualifica più stage
Salve a tutti, sono un operaio di 37 anni, assunto a tempo pieno ed indeterminato da anni, presso un azienda. Vorrei iniziare un corso di meccatronica svolto in orario serale. È qualcosa che cercavo da molto tempo, ed ora avrei trovato questa opportunità, ma ho un dubbio... tale corso è composto da 350 ore di teoria, e 150 ore di stage. Vorrei capire, dato che già lavoro a giornata piena, per fare lo stage, posso usufruire delle ferie che avanzo? O non è consentita questa cosa? Perché ne avanzo parecchie.. inoltre, uno stage, potrebbe essere dilazionato? Tipo 2 settimane questo mese, e due settimane il mese successivo? Così da far pesare meno la mia assenza nell'azienda? Avete idee o esperienze sul dafarsi? Grazie per l'attenzione, Saluti!
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Svista
Come concludere una triennale e cosa fare dopo
Ciao Pirra, per prima cosa dovresti rivolgerti alla segreteria che gestisce le iscrizioni per sapere quali esami accettano per immatricolarti alla magistrale in Economia. Quello che possiamo dirti - anche se non è una certezza assoluta, perché poi le variabili nei percorsi singolari di ognuno sono tantissime - è che in linea generale i candidati con un background di tipo economico sono sicuramente più ricercati dai selezionatori delle aziende. E per quanto abbiamo potuto sperimentare sono proprio numericamente maggiori gli annunci rivolti ai laureati in Economia rispetto a quelli per giuristi. Basta per esempio dare un'occhiata alla nostra sezione annunci: https://www.repubblicadeglistagisti.it/annunci/. Per il percorso da avvocato invece ti giriamo un paio di articoli, sperando che non ti facciano del tutto desistere dall'idea di diventarlo (leggendo capirai perché). Eccoli: https://www.repubblicadeglistagisti.it/article/professione-avvocato-iter-lungo-e-poco-reddito https://www.repubblicadeglistagisti.it/article/novita-esame-avvocato Facci sapere cosa decidi di fare, e un caro saluto
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Specialistica o master
Ciao a tutti, Vi spiego brevemente la mia situazione: ho 25 anni e, dopo la triennale in ing. meccanica, mi trovo a lavorare in un’ azienda di Torino. Ora, questo lavoro non mi è mai piaciuto e quindi, dopo anni di dubbi e incertezze, decido di ritornare a studiare. La decisione è ricaduta sulla specialistica in ing. gestionale al politecnico di torino oppure sul master memit (economia e management in trasporti, logistica e infrastrutture). Qualcuno che mi puó aiutare nella scelta più conveniente? Per caso qualcuno ha avuto esperienze simili? Vi ringrazio
Ultimo Post: 6 anni, 2 mesi fa
Di: Vittorio1200
Master Sole 24 ore.
Ciao, purtroppo, i commenti in rete sono molteplici ed al momento non so cosa fare. Se ti va, possiamo parlare su facebook? Vorrei qualche informazione in più. Mi chiamo Vincenzo Marino. In risposta a #25767
Ultimo Post: 6 anni, 3 mesi fa
Di: vincenzo95
Malattia
La nozione di "giorno di riposo" è un po' bizzarra se applicata a uno stage. Se il tuo stage prevede 40 ore alla settimana distribuite su 6 giorni significa che tu devi recarti in ufficio, per i 6 giorni di attività, ma in ogni caso non sei una lavoratrice e non sei tenuta a sottostare alla "consueta" regolamentazione sulle assenze, alla pari dei dipendenti. Lo stagista può stare assente durante lo stage, per le più svariate ragioni (anche per malattia naturalmente) senza che gli possa essere richiesto di "recuperare" le ore perdute, o tantomeno di rinunciare al giorno di "riposo" settimanale (lo mettiamo tra virgolette perché la terminologia è più adatta a un contratto di lavoro che non a un percorso di stage). Ovviamente la situazione cambia in caso si verifichi una circostanza che comporta un'assenza molto prolungata per lo stagista: se per caso lo stagista si rompe una gamba e deve stare 3 settimane a letto, è opportuno che soggetto promotore e soggetto ospitante si accordino per permettere allo stagista di recuperare quelle 3 settimane, per non perdere una parte della formazione - dunque sempre nell'ottica di un vantaggio per lo stagista, non certo per l'azienda.La prima cosa da fare, Sophie, è rivolgerti all'ente promotore che ha attivato questo stage. Si tratta del centro per l'impiego della tua città?
Ultimo Post: 6 anni, 3 mesi fa
Di: Redazione_RdS