tirocinio senza aver firmato un contratto : è legale?
Grazie Paola per la precisazione. "Convenzione" è in effetti una parola che può assumere nel caso dei tirocini un doppio significato. Vi è una "convenzione - quadro" che siglano un soggetto promotore (es. università, centro per l'impiego etc) e un soggetto che si dichiara disponibile a ospitare tirocinanti (es. un'azienda privata, un ente pubblico etc). Questa disponibilità è GENERICA e non riferita a un tirocinante in particolare. Vi è poi una "convenzione di stage" per ciascuno stage che viene attivato. In questa convenzione sono riportati, oltre ai dati del soggetto promotore e di quello ospitante, anche il nominativo del tirocinante e altri dati specifici relativi allo stage in questione: la data di inizio, la durata, e appunto un testo denominato "progetto formativo", in cui vengono descritte in maniera (più o meno...) dettagliata tutte le competenze che il tirocinante dovrà apprendere nel corso dell'esperienza formativa, le mansioni che gli verranno affidate, l'ufficio in cui verrà inserito. Dunque la convenzione di stage dovrebbe già contenere al suo interno, o allegato, il percorso formativo che ne è parte integrante. Tutto chiaro?
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: Redazione_RdS
come di retribuisce uno stage
Cara Ladyswami, in aggiunta alle indicazioni di Sibyl possiamo suggerirti di dare un'occhiata alle FAQ di questo sito: http://www.repubblicadeglistagisti.it/initiative/strumenti/faq/ E in particolare a questa domanda: Domanda: Gli stage gratuiti sono legali? Risposta: Sì. A differenza di altri Paesi (come per esempio Francia, Belgio e Irlanda), in Italia la normativa non impone di retribuire gli stagisti. Le aziende e gli enti che ospitano stagisti possono decidere in maniera autonoma e volontaria di corrispondere un rimborso spese, anche forfettario (dunque molto simile a uno stipendio mensile, salvo il fatto che non ha contributi, tredicesima, tfr etc), stabilendone arbitrariamente l'ammontare. Ma possono anche decidere di non dare un euro, restando perfettamente nella legalità. La normativa di riferimento per inciso è il decreto ministeriale 142/1998. Ma perchè non ci racconti un po' meglio di questo tuo stage prossimo venturo? Dove lo farai?
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Attivato Stage - Il secondo giorno non viene più
Caro St.Effy, Il primo consiglio è quello di chiedere alla scuola di rispondere del comportamento della studentessa. Nella convenzione di stage dovrebbe essere segnalato un nominativo indicato come "tutor del soggetto promotore", è a questa persona che dovresti rivolgerti per capire cosa è successo, perchè la ragazza dopo il primo giorno non si è più presentata, e per giunta senza avvisare. Di che scuola professionale si tratta? Inoltre, ti facciamo presente che per attivare un tirocinio è possibile avvalersi dei centri per l'impiego, che nella maggior parte dei casi svolgono questo servizio gratuitamente - occupandosi loro di Inail, assicurazione e convenzione di stage. A costo zero per l'impresa. I centri per l'impiego sono strutture pubbliche, dipendenti dalle Province, e ce n'è uno in ogni città. Utilizzando un centro per l'impiego in futuro non dovrai rivolgerti privatamente a un commercialista e non ti troverai in questa situazione.
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: Redazione_RdS
messaggio per chi ha fatto il colloquio in Pirelli il 14 ottobre 2010
Posso raccontare anche io la mia testimonianza se può servire. Sono stato a milano inizialmemte. Colloqui di gruppo e individuali come da voi raccontato. Dopo 10 giorni ricevo una mail con feedback positivo dicendo che sarò contattato per un ulteriore colloquio. La cosa avviene e sostengo un ulteriore colloquio ad un mese di distanza dal primo con un responsabile risorse umane e un manager di linea. Ormai è passato quasi un mese da questo secondo colloquio ma non ho ancora ottenuto risposte saluti
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: reynold
STAGE organizzazione di eventi
Ciao Giorgia! Anche io ho lo stesso problema tuo. Sono laureata al DAMS in Organizzazione d'Eventi ed ho cercato (e continuo a cercare) il modo per entrare in queste aziende che si occupano di musica ed eventi...ma è un' impresa!! Ho provato a fare domanda alla Virgin, ma ti chiedono cose tipo"Se incontrassi Branson cosa gli chiederesti?"...! Vengo da un anno di esperienza-incubo di Servizio Civile presso un' Associazione "culturale" e per quello che ho visto, per lavorare in questi campi devi conoscere molto e soprattutto devi abbassare la testa e "mordere" il più possibile... Non so di dove sei, ma prova a vedere se dove abiti c'è qualche Associazione o Ente Culturale e informati...Il modo migliore per capire questo mondo è viverlo direttamente, non con stage =)
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: ChiaraRomaniello
Un incubo di stage
guardate la serie di Boris e poi ne riparliamo...e soffermatevi sulle mansioni dello stagista Alessandro
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: Francystage
info mail
anrur ho pensato la medesima cosa: non ho da perdere nulla fuorchè dati personali!!! E' proprio la cosa che maggiormente mi insospettisce questo suo non essersi firmato, non aver inserito la qualifica: sarebbe andato bene anche un semplice "ufficio risorse umane":) Non ho nemmeno un recapito telefonico per poterlo contattare, pensa te!!! E per esperienza personale, tutti coloro i quali ti contattano per un colloquio, lo inseriscono, o sbaglio? L'indirizzo mail termina proprio con @it.loreal.com, ma voi sapete quanto me che non vuol dir nulla questo! Scusatemi la paranoia, ma un tempo con un sistema simile ebbi una brutta fregatura! ;) Mi indispone però il fatto che non rispondono nemmeno dalla casa madre l'oreal...ma che modi sono? Auguro comunque un buon pomeriggio a tutti!
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: chicca1109
Colgate-Palmolive
ho ricevuto un offerta di stage nell'are consumer marketing di una delle divisioni brands. mi chiedevo se ne vale la pena di farlo , se è interessante e formativo e se alla fine ti apre le porte per lavorare in colgate e continuare la carriera all'interno dell'azienda o se al termine dello stage bisogna cambiare strada...
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: jashood
RIproposta di Stage
Ciao a tutti volevo proporvi una questione. Recentemente avevo aperto uno stage presso un'azienda, finalizzato alla mia tesi di laurea. Per problemi organizzativi ho comunicato all'azienda di chiudere lo stage, pur non avendo ancora firmato nessuna carta (tranne quella del colloquio conoscitivo). Volevo chiedere se fosse possibile dato che il contratto non è stato attivato chiedere la riapertura dello stage che cmq non è stato effettuato. Grazie
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: Staghope
Disdire uno stage prima di iniziare
Credo quella che hai firmato sia la solita carta delle agenzie in cui (ri)scrivi il tuo cv e dai l'autorizzazione a loro per il trattamento dati. Nel contratto di stage c'e' specificato tutto: durata, azienda, tutor, rimborsi, orari di lavoro, sede, etc. Quindi non credo tu abbia firmato un contratto di stage. E anche se tu lo firmassi potresti andartene quando vuoi, anche prima che inizi (l'ho fatto anche io per fare uno stage all'estero). Ovviamente sarebbe meglio dare comunicazione all'azienda in cui fai lo stage
Ultimo Post: 13 anni, 4 mesi fa
Di: dardono