Master Online
Ciao Aldebaran, certo che sì: nulla ti impedisce di continuare a formarti mentre stai lavorando, sempre che - come ovvio - questi eventuali corsi non ti sottraggano appunto ai tuoi turni di lavoro. Hai già trovato qualcosa che possa interessarti? Torna a scriverci per aggiornarci, e un caro saluto
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Due stage nella stessa azienda
Non esiste una normativa che regoli casi simili, dunque supponiamo, caro echo, che essendo lo stage attivato tramite l'università, sia proprio quest'ultima a dover decidere riguardo la sua gestione e la possibilità di mantenere inalterato lo status di curriculare. In altre parole, devi necessariamente parlarne con loro per capire come fare. Torna a scriverci, e un caro saluto In risposta a #post28128
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Chiarimenti orari di lavoro stage e altri problemi
Ciao Ross, no, ciò che fanno non è legittimo, anche se purtroppo è ormai prassi che si verifichino simili situazioni. Già gli stage nei supermercati in sé non rappresentano a nostro avviso un uso corretto di questo strumento (come abbiamo documentato qui: https://www.repubblicadeglistagisti.it/article/stage-grande-distribuzione-abusi-continuano"), che andrebbe riservato a occupazioni di più alto profilo che necessitano realmente di un periodo di formazione. In più, se neppure vengono rispettati i patti sottoscritti, allora andiamo oltre la soglia dell'ammissibile. Hai fatto bene a rivolgerti all'ente promotore per chiedere di essere tutelata. E per questo intendiamo dire, rispetto dei turni sottoscritti e affiancamento costante di un tutor, specie per attività più complesse come quelle della cassa. E dovrebbe essere proprio l'ente promotore a occuparsi del rispetto della convenzione firmata. Ma se così non fosse, e neanche l'ente in questione si prendesse la briga di risolvere la questione, allora il consiglio è di interrompere il percorso e metterti in cerca di opportunità migliori. Anche fosse un altro supermercato, più rispettoso però dei tuoi diritti di stagista. Tienici aggiornati, e un caro saluto
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Redazione_RdS
“Ci pensiamo noi”, le ricette dei giovani per i giovani per riformare l'Italia
Nel 2015, dall’idea di cinque studenti dell’università Bocconi di Milano di riunirsi in un’associazione studentesca, nasceva Tortuga. Nel 2017, quindi, la trasformazione in associazione no profit per mettere al servizio della comunità l’esperienza di giovani economisti e studenti di economia e applicare le loro conoscenze e competenze a questioni reali, e in particolar modo alla politica economica. Dopo cinque anni e un’intensa opera di ricerca e di divulgazione attraverso varie testate giornalistiche (Il Foglio, lavoce.info, Econopoly de Il Sole24 Ore, …
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Rossella Nocca
«Da Palermo a Berlino a Bruxelles, la passione per le lingue mi ha portato al Consiglio dell’Ue»
Il Consiglio dell'Unione europea offre ogni anno un centinaio di posti per tirocinanti europei con almeno la laurea di primo livello, con un buon rimborso spese: più di 1000 euro mensili. E mette a disposizione anche alcuni posti per studenti senza rimborso spese ma con assicurazione medica e rimborso spese di viaggio. L'avvio degli stage per chi farà domanda entro il 16 marzo, e verrà selezionato, è previsto per settembre 2020. Giulia Romano, 26 anni, ha partecipato al progetto da …
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Marianna Lepore
Ricevuta Pagamento Tirocinio
Ciao Betuzzo, abbiamo capito il tuo problema, ma purtroppo così su due piedi non siamo in grado di risponderti in modo esauriente perché andrebbe interpellato sul tema un esperto di pagamenti aziendali, come appunto un commercialista. Confermiamo quanto ti è stato riferito, e cioè che rientrando nella no tax area puoi usufruire del rimborso per intero (puoi verificare anche qui: https://www.repubblicadeglistagisti.it/article/tirocini-e-dichiarazione-dei-redditi-ecco-quali-sono-gli-obblighi-degli-stagisti). Quanto però alle modalità con cui ciò possa essere messo in atto, nello specifico il mezzo dei pagamenti, a saperlo deve essere chi si occupa materialmente di erogare il rimborso. Così a naso ci verrebbe da dire che sia corretto ricevere in prima battuta l'indennità già tassata, per poi richiedere in sede di dichiarazione dei redditi il rimborso delle tasse versate in modo incongruo: se ci pensi, nessuno può infatti sapere in anticipo quali saranno le tue entrate nel corso dell'anno, se non appunto una volta che si è chiuso. Prova a chiedere in proposito anche al commercialista che ti ha dato delucidazioni su questi aspetti. Torna a scriverci, e un caro saluto
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Redazione_RdS
chiarimento riposi
A questo link si possono scaricare tutti i documenti relativi alla normativa vigente in Regione Lombardia in materia di tirocini: https://www.repubblicadeglistagisti.it/initiative/strumenti/normativa/regione-lombardia-indirizzi-regionali-in-materia-di-tirocini-2018/ Confermiamo che il diritto del lavoratore (e di conseguenza dello stagista) al riposo prevede che nel corso di una settimana vi siano almeno 24 ore consecutive. Ci possono essere circostanze straordinarie in cui tale diritto non viene garantito, ma in una situazione "standard" come quella che tu descrivi, con un'attività commerciale nella quale sei impiegata come commessa, non sembra che ci sia motivo per cui questo diritto venga negato.Il nostro consiglio è sempre quello di rivolgersi al soggetto promotore per avere chiarimenti circa lo svolgimento dello stage: se hai dubbi sugli orari che ti vengono imposti, insomma, il tuo primo interlocutore deve essere il tutor del soggetto promotore, che è anche indicato con nome e cognome (o quantomeno: dovrebbe esserlo) nel documento che dovresti aver ricevuto all'inizio dello stage, con il tuo progetto formativo individuale.Chi è il soggetto promotore del tuo stage, Luna?
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Redazione_RdS
STAGE RICEVIMENTO
Ciao Frank, per i turni dello stagista in genere ci si regola sulla base del resto dell'organico, facendo attenzione però a non sovraccaricare il tirocinante - che non è un lavoratore ma una persona in formazione - di un monte di ore eccessivo. Il fatto che ti sia richiesto di presenziare la domenica è dovuto proprio a questo, e cioè che allo stagista si richiede sostanzialmente di replicare 'in piccolo' le attività del resto dei dipendenti. Certo, il dubbio che tendano a approfittarsene tende a venire, ma sta a te valutare se vale la pena o meno accettare questo piccolo sacrificio in nome magari di una futura assunzione. Per prima cosa poi, controlla quanto sottoscritto nella convenzione di stage, per accertarti che i turni e i periodi di riposo non siano stati regolamentati con precisione già lì. Se non dovesse essere precisato nulla, quello che puoi fare è interpellare l'ente promotore - quello che ha attivato lo stage - per chiedere lumi su questa nuova turnazione. Non aspettarti però un aumento del rimborso spese, che non è previsto dalla legge in caso di presenza del tirocinante in giorni festivi. Ti postiamo anche un nostro articolo che potrebbe aiutarti a capire meglio: https://www.repubblicadeglistagisti.it/article/stage-durante-festivita-natalizie-guida-cgil-sicilia Torna a scriverci, e un caro saluto
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Tempo di stage al Consiglio Ue: 50 posti e più di 1.200 euro di indennità mensile
Torna l’appuntamento con gli stage presso il Segretariato generale del Consiglio dell’Unione europea, un programma molto amato dai giovani italiani che fin dalla prima edizione, tredici anni fa, sono stati sempre costantemente la nazionalità più numerosa tra i candidati. E per la prima volta i giovani inglesi non potranno fare domanda, dato che le procedure di Brexit sono ufficialmente partite.C’è tempo fino a mezzogiorno di lunedì 16 marzo per inviare la candidatura per i tirocini che prenderanno il via il …
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: Marianna Lepore
chiarimento riposi
Egregi, chiedo un'informazione riguardo ad uno stage extra curriculare over 30. Negozio abbigliamento, ore settimanali 40. Negozio chiuso lun mattino e domenica mattina. Un giorno di riposo settimanale. negozio aperto 7 giorni su 7 tranne lun matt e dom pome Che diritto ha lo stagista tirocinante di riposo? Un giorno intero oppure un solo pomeriggio? ex lunedì? - è normale che si voglia far far riposo mezza giornata e non 24 ore? -dove posso trovare la normativa della regione lombardia di un tirocinio extra curriculare? - se lavoro lun pome - mar, mer, gio, ven, sab tutto giorno. domenica pome ho diritto a quale riposo? un pomeriggio o un giorno intero? (tenedo conto che il negozio chiuso lun mattino e dom mattino) se invece lavoro lun pome - mar, mer, gio, ven, sab tutto giorno e domenica no? grazie mille cordiali saluti grazie cordiali saluti
Ultimo Post: 4 anni, 8 mesi fa
Di: user278702