Possibile parlare di "specialist" per posizioni di stage?
13 anni, 11 mesi fa di Nightfly82
Ciao a tutti, navigando sulle pagine web di un portale universitario per la ricerca di lavoro mi sono imbattuta in uno strano annuncio: "Cercasi Social Media Specialist" per stage di 3 mesi in un'agenzia pubblicitaria. Si può scrivere un annuncio simile? Cercare uno specialista per una posizione di apprendista? Mi sembra un grandissimo controsenso e un'ulteriore conferma del fatto che si cerca manodopera qualificata a costi bassissimi o addirittura nulli! Sempre sullo stesso portale mi è capitato di leggere un annuncio interessante e di candidarmi, ma al colloquio mi hanno proposto solo 150 euro per 6 mesi di stage!!!!! Anche in questo caso cercano una persona qualificata (post lauream, con master ed esperienze lavorative) per sfruttare al meglio la risorsa e non assumerla mai! Come dobbiamo comportarci, esiste un organo al quale si possano far presente queste evidenti modalità di sfruttamento?
Nightfly82
13 anni, 11 mesi fa
Purtroppo hanno tolto l'annuncio di entrambi, evidentemente si sono accorti del problema! Grazie per il consiglio, purtroppo come hai scritto non essendoci una legge che obbliga le aziende a retribuire gli stagisti laureati non si può fare molto. L'unica consolazione è avere un portale sul quale segnalare i soprusi! Buon lavoro!
Eleonora Voltolina
13 anni, 11 mesi fa
Cara Nightfly82, perchè non ci segnali il link dell'annuncio specialist stagista, così proviamo a fare anche noi una piccola verifica?
Purtroppo di organi specifici preposti al controllo della regolarità delle offerte di stage non ne esistono - se ci fossero probabilmente non ci sarebbe bisogno della Repubblica degli Stagisti... ;-)
Però se proprio l'offerta era tremenda, e l'intento di sfruttare lo stagista facendolo lavorare come un dipendente era evidente, potresti segnalare l'accaduto alla Direzione provinciale del lavoro della tua città, invitandoli a fare un controllo su come quella impresa utilizza i suoi stagisti.
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