CONTRATTO A CHIAMATA E TIROCINIO
6 anni, 1 mese fa di enricobtt
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Buongiorno, sono Enrico, volevo chiedere alcuni chiarimenti in merito alla mia situazione lavorativa.
Ho da qualche anno un contratto a chiamata (senza obbligo di reperibilità) presso un agenzia di trasporti funebri, lavoro che mi occupa in media 5 metà giornate.
Mi è stato proposto di lavorare presso un'altra azienda come grafico con un contratto da tirocinante.
In quanto a orari riuscirei a mantenere entrambe i lavori ma volevo capire se, avendo già un contratto a chiamata, io potessi avere un altro contratto come tirocinante.
Grazie in anticipo per la risposta.
Redazione_RdS
6 anni fa
Ciao Enrico, sì, nulla dal punto di vista legale impedisce di combinare due lavori o due tirocini, o anche un lavoro e un tirocinio, a patto naturalmente che vi sia compatibilità di orari. L’unico paletto sarebbe nel caso in cui lo stage fosse destinato ai soli disoccupati, come per esempio nel caso del programma Garanzia giovani: lì non ti sarebbe consentito di lavorare al contempo perché perderesti la condizione di disoccupato.
Speriamo di averti aiutato a capire, e un caro saluto
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