Infortunio in itinere

7 anni, 8 mesi fa di user270737

indennità di partecipazioneinfortuni sul lavorostage

Salve a tutti, sto svolgendo uno stage presso un ufficio commerciale.
In breve: la convenzione di tirocinio prevede un indennità di 400 €, mensa e ovviamente copertura Infortuni sul lavoro INAIL.
Come orari devo fare dalle 9-18, 40 ore settimanali.

Ieri mattina recandomi al lavoro, alle 8.40 ho fatto un incidente stradale. Sono stata portata in PS e come prognosi ho 3 giorni di riposo.
Ho subito avvisato il mio capo dell'incidente e lì per lì non ha detto nulla. Questa mattina stavo molto male, ho chiamato il mio capo e ho detto che non ci sarei stata. Dopo un paio d'ore mi chiama chiedendomi se posso portare i verbali del PS e dei vigili urbani in ufficio, ma quando ho chiesto il motivo mi è stato risposto: "tu portali e vediamo".

Nel frattempo i dolori peggioravano e sono tornata in PS e mi hanno dato 10 giorni di riposo. Il medico mi ha chiesto le dinamiche dell'incidente e mi ha spiegato che essendo un incidente andando al lavoro, ho diritto all'infortunio così mi ha aperto la pratica INAIL di 3 giorni su mia richiesta anche se lui consigliava 10 (resta comunque a disposizione per prorogare il ritorno).

Quando sono passata in ufficio, sembravano tutti sorpresi nel vedermi con la carta INAIL in mano.

Così ho portato questa fatidica carta con 3 giorni INAIL, ma ho spiegato loro che se non fossi migliorata avrei seguito i consigli medici dei 10 giorni di riposo.
Il mio tutor aziendale sentendo queste parole ha detto: " fammi sapere che in caso prendiamo provvedimenti perchè il lavoro non manca".
Io l'ho presa come una minaccia, inutile dirlo.

L'agenzia del lavoro promotrice dello stage mi ha detto che non possono interrompere lo stage per questi motivi.
Ora mi chiedo, se prendo 10 giorni, cosa succede? Mi potrebbero lasciare a casa? Togliermi o ridurre l'indennità(sarebbe il minimo forse!!!)? Inail mi pagherà qualcosa?

Se può essere d'aiuto la regione dello stage è Veneto.
Altre info:
Tipologia stage e stato lavorativo
Tirocinio di inserimento/reinserimento lavorativo
disoccupato / inoccupato

Torna al più nuovo