Ciao Mattia,
sul sito di Garanzia giovani è spiegato che un giovane per entrare a far parte del progetto deve essere disoccupato e che "lo stato di disoccupazione è determinato in base alle disposizioni del D. Lgs. 150/2015 e i Servizi per l'impiego sono competenti per l'accertamento. Il giovane NEET aderente al Programma deve essere immediatamente disponibile al lavoro e la richiesta di ammissione al Programma Garanzia Giovani equivale alla dichiarazione di disponibilità al lavoro". La questione si fa quindi complessa perché sostanzialmente spetta al centro per l'impiego verificare la tua situazione - per esempio reddituale - e in base a quello determinare se puoi essere o meno considerato disoccupato.
Noi abbiamo trattato il tema in questo articolo: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/compatibilita-stage-inoccupati-e-lavoro. Da qui emerge che non è in teoria da escludere che si possano tenere in piedi contemporaneamente tirocini per disoccupati e piccole collaborazioni, ma esistono tutta una serie di requisiti da verificare. Specie per Garanzia giovani, che è un programma in cui sono in ballo soldi pubblici. E infatti nel nostri articolo si legge: "Esistono tuttavia situazioni in cui la normativa va «applicata in modo più stringente, come nel caso di Garanzia Giovani» evidenzia l'Afol, dove di mezzo ci sono soldi pubblici. Fa eco la dirigente di Bologna: in tal senso «fanno eccezione i tirocini in Garanzia Giovani, in quanto il tirocinante iscritto al programma non deve perdere il requisito di Neet, dunque non può essere impegnato in un'attività lavorativa né essere inserito in un percorso scolastico o formativo»". Insomma per i casi di Garanzia giovani i centri per l'impiego tendono a valutare la situazione in modo più ferreo. Per questo ipotizziamo che la risposta possa essere no, non c'è compatibilità tra Garanzia giovani e voucher lavoro. Ma per saperlo con esattezza devi rivolgerti proprio al tuo centro per l'impiego.
Speriamo di esserti stati utili e un caro saluto
In risposta a #post21908

sì, perchè con i tirocini si mantiene comunque lo stato di disoccupazione non essendo considerato un vero rapporto di lavoro