Onestamente rimango sconcertata dalla "serietà" di certe aziende. Partendo dal presupposto che per legge lo stagista è un ospite dell'azienda e non un lavoratore dipendente, la sua presenza non dovrebbe essere considerata di vitale importanza all'interno di un'azienda, proprio perché per lo stagista si tratta di un periodo di formazione e non di un lavoro subordinato. Fermo restando che sta nell'intelligenza delle parti gestire permessi e ferie (vogliamo chiamarle così?), trovo assurdo che prima ti propongano di rimanere e poi ti sostituiscano con una nuova stagista, soprattutto dopo che tu sei stata chiara fin dall'inizio. Assurdo e, appunto, poco serio da parte loro. Ma veniamo alla tua domanda: chiedi se è regolare che arrivi un'altra stagista quando tu non hai ancora finito il tuo stage. Allora, se l'azienda può permettersi di tenere contemporaneamente due stagisti (e ciò dipende dal numero di dipendenti che ha) allora è regolare; se invece l'azienda non può avere più di due stagisti contemporaneamente, allora probabilmente hanno intenzione di sostituirti con quest'altra persona. Ora, io francamente metterei in chiaro le cose con la tutor, e ne parlerei anche con il/la tutor dell'ente promotore, ma al tempo stesso mi rifiuterei di formare quest'altra stagista. In sostanza questi vogliono che tu, stagista, insegni il lavoro a chi ti sostituirà, per poi mandarti a casa con una pacca sulla spalla e senza permetterti di terminare il tuo periodo formativo. Vedi tu, ma a me sembra un comportamento scorretto nei tuoi confronti. Non facciamoci mettere i piedi in testa!
In bocca al lupo!! :)