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Green pass sui luoghi di lavoro dal 15 ottobre: le regole valgono anche per gli stagisti

È entrata in vigore oggi la legge 126 che introduce misure urgenti per fronteggiare l’emergenza epidemiologica da Covid-19 tra cui sicuramente la più importante è l’utilizzo della certificazione verde, in particolare l’obbligo di green pass per accedere ai luoghi di lavoro.A partire dal 15 ottobre e fino al 31 dicembre 2021, data ultima dello stato di emergenza, si stabilisce l’obbligo per i lavoratori nel pubblico e nel privato, di possedere ed esibire, su richiesta, la certificazione verde covid per accedere …

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Marianna Lepore

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Questo paese fa schifo

In risposta a #31407In cosa sei laureata?

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Antonio27

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Stage di 6 mesi per 130 giovani nei beni culturali: ma poi tutti a casa, non c'è possibilità di assunzione

Ci risiamo. Centotrenta nuove opportunità di tirocinio nel settore dei beni culturali con un rimborso spese mensile di mille euro per sei mesi: il ministero dei beni culturali ci ricasca e pubblica un nuovo bando per stage «formativi e di orientamento» che in realtà richiedono figure iper specializzate, le migliori sul mercato, per tirocini a tempo senza alcuno sbocco professionale.«Puntuale come un orologio. Carenza di personale negli archivi, nelle biblioteche, nei musei, nella catalogazione? Ecco oggi pubblicato un bando per …

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Marianna Lepore

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Domanda relativa agli stage di alternanza scuola lavoro

In risposta a #31321Salve,ho letto solo adesso la mail,mi sono scordato di sincronizzare la posta elettronica, comunque,in questi giorni ho parlato sia con i miei docenti che con il personale della segreteria,mi hanno detto che potevo tranquillamente svolgere questa attività nell'azienda di famiglia,hanno aggiunto che,conoscendomi,e sapendo bene le mie esperienze,si fidano pienamente di me, giustamente aggiungono, ci sono ragazzi che si affacciano per la prima volta al lavoro,oppure ragazzi,figli ti titolari di aziende,che hanno poca voglia di imparare,e lavorare,e spesso vengono condozionati in modo negativo e non produttivo dall'ambiente familiare.Aggiungono come ultima cosa, l'ultima affermazione data da lei,ovvero che la legge,non ha un particolare divieto su questa questione.Vi ringrazio molto per l'attenzione prestatami, se dovessi avere altri dubbi, non esiterò a contattarvi,Cordiali saluti, marriSabato 18 settembre,ore 00:15

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Stefanomarri

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Scatto di foto non autorizzate durante lo svolgimento del tirocinio

Certamente il comportamento della persona che ti ha fotografato mentre ti chinavi per pulire uno strumento di lavoro è inappropriato; tanto più considerando che si tratta di una persona adulta, non di un ragazzino; e di fatto del tuo "capo", che quindi dovrebbe sapere come comportarsi sul lavoro. Bene che la moglie-direttrice lo abbia redarguito e che ora lui si comporti in maniera non solo più consona al suo ruolo ma anche, semplicemnete, più appropriata a un luogo di lavoro; che è un posto dove certamente si può anche scherzare, ma senza mai perdere di vista le buone maniere e il rispetto per tutti i colleghi, stagisti compresi. Il nostro consiglio, Hutch, è di raccontare quel che è successo al soggetto promotore del tuo stage, non per "fare la spia" ma perché siano consapevoli che quel supermercato con il quale sono convenzionati, e presso il quale mandano persone a fare stage, non ha proprio il migliore degli ambienti lavorativi possibili. E dovresti a nostro avviso anche spiegare cosa è successo con l'assegnazione delle mansioni, perché in effetti se sei stato sistematicamente assegnato al reparto macelleria senza che questo fosse stato preventivamente concordato col soggetto promotore - cioè senza che queste mansioni fossero state esplicitamente elencate nel tuo pfi, il progetto formativo individuale - in effetti qualcosa stona. Che gli stagisti, specie quando hanno mansioni come quelle che svolgi tu, di fatto dopo le prime settimane di addestramento diventino "produttivi" praticamente come un normale dipendente, e che quindi l'inquadramento in stage sia enormemente vantaggioso per i supermercati e in generale le aziende del settore della piccola e grande distribuzione, è purtroppo un dato di fatto. Non dovrebbe essere permesso di inquadrare le persone in stage per mansioni semplici/ripetitive, specialmente non per stage lunghi addirittura 6 mesi! Ma al momento non vi è nessuna normativa che lo vieta, dunque il tuo stage resta comunque nel perimetro della legalità, anche se tu, come scrivi, lavori "quasi come un dipendente". Prova a vederla così: in quel posto probabilmente non ti assumeranno, perchè si sono create troppe frizioni con i titolari; e probabilmente, anche se ti proponessero un contratto, anche per te non sarebbe la situazione migliore, perché si tratta di un ambiente lavorativo in cui non ti senti a tuo agio. Però hai accumulato una esperienza lavorativa importante, che potrai far valere altrove. Tieni duro Hutch, e soprattutto: non farti sopraffarre dai brutti pensieri!

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Redazione_RdS

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Quesito Attivazioni Stage

Buonasera a tutti! Che voi sappiate c'è un limite a quanti stage una persona possa fare nella vita? Ho già svolto due stage extracurriculari e vorrei svolgerne un terzo a scopo poi di assunzione. Il responsabile dell'azienda mi ha detto che però potrebbero esserci dei problemi in quanto non si possono fare più di due stage nello stesso ambito ma io non avevo mai sentito di questa limitazione. Qualcuno che mi possa aiutare? Grazie! (Sono della Lombardia)

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: cattagurl

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Interruzione stage e did online

L'interlocutore migliore cui porre questo quesito è il soggetto promotore che ha attivato il tuo stage, Giulia. Di che ente si tratta? E' il centro per l'impiego della tua città per caso? Certamente la cosa migliore, se sei sicura al 100% che questa nuova azienda ti voglia prendere in stage, è comunicare all'azienda vecchia la tua intenzione di interrompere anticipatamente lo stage. Ciò si può fare in maniera semplice e veloce, senza bisogno di preavviso (anche se evitare di andarsene dall'oggi al domani è sempre una buona cosa e denota serietà ed educazione). Ma prima di tutto meglio parlare con il tuo tutor del soggetto promotore e spiegare la questione: il nome di questo tutor dovrebbe essere riportato nella convenzione di stage di cui dovresti aver ricevuto copia quattro-cinque mesi fa, al momento dell'avvio del tirocinio.

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Redazione_RdS

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TIROCINIO EXTRACURRICULARE FORMATIVO O INSERIMENTO

Il tirocinio extracurricolare a livello normativo è uno e uno solo. Le linee guida sui tirocini extracurricolari del 2017 hanno fatto cadere la distinzione tra il tirocinio formativo e di orientamento, rivolto a coloro che avessero conseguito un titolo di studio da non più di 12 mesi, e il tirocinio di inserimento/reinserimento, destinato a inoccupati, disoccupati e lavoratori in regime di cassa integrazione. Quindi di fatto questa distinzione non esiste più: e anche prima, quando esisteva, comunque il riferimento normativo era uno solo e al massimo c'era qualche piccolo dettaglio che cambiava (es. la durata massima). Tu in che Regione stai per svolgere il tuo tirocinio, Leonardo? A chi ti sei rivolto per attivare il tirocinio, al centro per l'impiego della tua città?

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Redazione_RdS

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Servizio civile all'estero, salta la partenza di 350 giovani. Diciannove paesi nella black list

Trecentocinquanta volontari del servizio civile universale in partenza per progetti di volontariato all'estero sono rimasti bloccati in Italia. La doccia fredda è arrivata con una nota del Dipartimento per le politiche giovanili che a metà agosto ha pubblicato sul sito un avviso in cui invitava gli enti per il Servizio civile a sospendere i progetti già avviati tra maggio e giugno e quelli in avvio a settembre. Una decisione presa sulla scorta del parere negativo espresso dal Maeci sull'invio di …

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: Ilaria Mariotti

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Tempi lunghi per attivazione tirocinio

In risposta a #31308Al momento non ho altre opzioni, anche mandando Curriculum o iscrivendomi alle poche offerte di lavoro, non ricevo risposte. Il tirocinio risultava attivo sul sito dell'ente e mi hanno detto che sarei stato contattato per iniziare ed ero contento di poter cominciare finalmente. Poi il tirocinio sembra sia stato annullato, infatti sul sito non risulta più nulla e mi hanno chiesto urgentemente di firmare un documento che avevo già firmato all'inizio, sembra che abbiano sbagliato qualcosa o vogliono aspettare sd attivarlo.  Non so più cosa pensare sinceramente.

Ultimo Post: 3 anni fa

Di: marco_18

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