Stage-lavoro in Trentino-Alto Adige
Caro Paw, difficile per noi che siamo un giornale darti indicazioni sulle aziende a cui inviare cv. Abbiamo però un network di società "virtuose" che pubblicano periodicamente annunci sul nostro sito, come puoi vedere qui: http://repubblicadeglistagisti.it/annunci/. Sono selezionate sulla base dell'eticità del loro comportamento nei confronti di dipendenti e stagisti, quindi le offerte rispettano una serie di criteri e assicurano condizioni dignitose. Ti consigliamo di dare un'occhiata agli annunci e alle sedi delle aziende per verificare se qualcuna possa fare al caso tuo: http://repubblicadeglistagisti.it/initiative/rdsnetwork/chiarostage/le-aziende-aderenti/. In bocca al lupo! In risposta a #post22870
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Master Marketing e Comunicazione
Ciao allpervading16, noi in questi casi consigliamo sempre di fare una ricerca tra i social network, dove è facile trovare gruppi di ex studenti (ad esempio su Facebook) a cui chiedere indicazioni. Nel frattempo ti giriamo anche la nostra guida su come scegliere un buon master, sottoscritta proprio da Asfor, e che sottolinea come l'elemento principale a cui guardare sia il tasso di placement: http://repubblicadeglistagisti.it/article/postlaurea-i-consigli-di-asfor-su-come-scegliere-il-master-giusto. A questi link invece puoi trovare alcune vecchie discussioni in cui si menziona anche Istud (in generale le recensioni sono buone): http://www.repubblicadeglistagisti.it/forum/thread/10973/; http://www.repubblicadeglistagisti.it/forum/thread/925/. Speriamo di averti dato una mano, e torna a raccontarci cosa hai deciso di fare. Un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Proroga stage orientamento e formazione
Ciao Fabrizio, sì, la proroga è ammessa, anche se a determinate condizioni. Teoricamente, ciò dovrebbe costituire un'eccezione, per esempio in caso il percorso formativo non sia stato per qualche ragione completato; ma capita che venga utilizzato come "procedura standard", tanto che in alcuni annunci di ricerca stagisti c'è addirittura indicata la durata 3+3 o 6+6. Si parla di "proroga" quando solitamente sussistono contemporaneamente tre condizioni: che il soggetto ospitante resti il medesimo, che lo stage prosegua senza soluzione di continuità e che la convenzione di stage con annesso progetto formativo non cambi (cioè che settore di inserimento dello stagista, nominativo del tutor aziendale e percorso formativo restino immutati). La ratio della proroga è che i tre protagonisti dello stage (soggetto promotore, soggetto ospitante e stagista) concordino che per qualche motivo il tempo inizialmente previsto per lo stage non sia stato sufficiente al tirocinante per svolgere appieno il percorso formativo, e vi sia dunque bisogno di altro tempo. Ovviamente, come è facilmente intuibile, questa motivazione talvolta è solo di facciata, e viene usata più o meno onestamente dalle aziende per poter trattenere una risorsa che ritengono valida ma a cui, per ragioni contingenti, non hanno la possibilità di offrire un vero contratto di lavoro. Nel tuo caso com'è andata? Ti è stata proposta da loro la proroga, oppure hai richiesto tu questa possibilità?
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Rientro degli expat, una legge ad hoc prevede nuovi sconti fiscali
Ciao Fabio, come ti dicevo è meglio aspettare che esca la legge in Gazzetta Ufficiale e quindi si disponga del testo definitivo per essere proprio certi dei requisiti. E a quel punto sarebbe preferibile consultare per sicurezza un giuslavorista. Da quello che scrivi ci pare di capire che tu sia dipendente di un'azienda italiana ma sei temporaneamente all'estero, giusto? Come abbiamo scritto nell'articolo, basandoci sulla bozza del testo di legge e sul comunicato stampa, gli incentivi dovrebbero dipendere anche dal tipo di lavoro svolto (il premio andrebbe solo a quelli qualificati). Ma meglio avere un po' di pazienza e aspettare il testo definitivo. Facendo una piccola ricerca online sembrerebbe che ancora non sia uscito... tu hai verificato? In risposta a #post22860
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Party con Sve, una festa per il ventennale del servizio volontario europeo
Una sala piena di giovani, entusiasmo alle stelle, risate e emozioni: 'Party con Sve', l'evento organizzato dall'Agenzia nazionale giovani al Maxxi di Roma – presentato da Federico Taddia di Radio24 - ha celebrato la settimana scorsa il ventennale del servizio volontario europeo, uno dei pezzi del programma Erasmus+. Dunque non l'Erasmus vero e proprio, bensì uno strumento «molto più inclusivo», come lo ha definito nel suo intervento Giacomo D'Arrigo, presidente dell'Ang, perché non richiede l'iscrizione all'università. «Consente a chiunque di …
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Ilaria Mariotti
Stage ben retribuito e Naspi
Ciao Miriam, in quale regione risiedi? Perché la risposta dipende da questo. E' tutto spiegato in questa nostra inchiesta, suddivisa per zone d'Italia. In ognuna c'è infatti una regolamentazione diversa: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/approfondimento-compatibilita-naspi-con-indennita-di-tirocinio. Torna a scriverci se hai dubbi e nel frattempo un caro saluto.
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Inizio studi ritardato da lavoro
Ciao Mamba, fallo, continua a studiare. Chi se non una persona come te, così piena di motivazione? Purtroppo a volte sono proprio le situazioni dolorose a creare la spinta necessaria per farsi strada nella vita, una cosa che non sempre si trova in chi nasce in condizioni più agiate. Tu che devi pagarti gli studi, che lavori di giorno per poter studiare la sera, saprai dare il giusto valore a un percorso universitario che ti sei sudato e siamo sicuri che ce la metterai tutta per riuscire. Sarebbe un peccato lasciar perdere. Non ti preoccupare dell'età. 25 o 26 anni vanno benissimo per iniziare una carriera, nonostante il momento storico non sia di aiuto. L'importante però è che tu non perda la tua forte determinazione, perché è quella che potrebbe fare la differenza in futuro. Torna a farci avere tue notizie, e un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
contratto stage: nessuna menzione di ente promotore, copertura assicurativa, tutor etc
Ciao bimbumbam, da quello che ci racconti sembrerebbe essere una convenzione di stage, che deve appunto contenere i tuoi dati, il progetto formativo, le modalità di pagamento. Dovrebbero essere indicati anche i tutor però, sia quello dell'ente promotore che quello aziendale, e supponiamo sia necessario anche specificare l'attivazione della tua posizione Inail. Ora, essendo noi un giornale, non sappiamo fornirti una consulenza tecnica sul rispetto dei requisiti formali della convenzione di stage, però se hai dei dubbi sulla sua correttezza ti consigliamo di rivolgerti a un esperto, per esempio un caf (o direttamente un sindacato) o un giuslavorista. Solo loro potrebbero valutare la validità del documento. Un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
corsi da sviluppatore di software, funzionano!
Stagistaalleprimearmi, ti avevamo chiesto altri dettagli ma ce li hai già raccontati in questo post: grazie! Come puoi immaginare per noi è un piacere leggere di storie a lieto fine. In bocca al lupo per il tuo nuovo lavoro!
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS
lordo/netto e assenze
Ottima notizia! Complimenti. Sarebbe interessante anche conoscere più nel dettaglio la tua storia, qual è il tuo percorso di formazione e il settore dello stage che stai portando a termine. Torna a raccontarcelo se ti va, e un caro saluto. In risposta a #post22848
Ultimo Post: 7 anni, 9 mesi fa
Di: Redazione_RdS