Stage e tanti problemi
Mi trovo nella tua stessa situazione. Sto facendo il tirocinio in un'azienda a 300km da casa, sulla carta doveva essere un'esperienza formativa coerente con la mia laurea, ma di fatto quello che faccio è rispondere a qualche telefonata, ad aprire il cancello e, ogni tanto, dare una mano a qualche segretaria. Ergo; passo in media 8-10 ore al giorno seduto davanti al mio pc a girarmi i pollici. Noto che non mi sta nemmeno convenendo rimanere, perché l'azienda è a 300km da casa e tutto quello che mi danno lo spendo in affitto e benzina, non riesco a tornare tutte le settimane perché sennò andrei in perdita......Però tutto questo è per i prossimi 6 mesi, il tirocinio l'ho iniziato il primo maggio e finisce ad ottobre, ad agosto ho solo la settimana di ferragosto libera perché l'azienda è chiusa......Non credo di farcela, voglio finire, ma non posso perché l'azienda è una grande azienda leader nel settore e non voglio rovinarmi la reputazione nel mercato lavorativo prima ancora di iniziare!
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: jayjay
Compatibilità contratto a chiamata e stage
Ciao Alice, no, niente di legale. Innanzi tutto il periodo iniziale di lavoro avrebbe dovuto essere inquadrato in qualche modo, una qualsivoglia specie di contratto scritto. Altrimenti parliamo di nero. In secondo luogo, lo stage non è assolutamente un'assunzione ma un periodo di formazione, preceduto dalla sottoscrizione di una convenzione. Quindi innanzi tutto assicurati che questo documento venga stilato e sottoscritto, perché il rischio è quello di prestare un servizio senza copertura assicurativa. Una situazione che potrebbe portare a molti problemi nel caso per esempio - facendo tutti gli scongiuri del caso - andassi incontro a un infortunio. Quanto all'orario poi ti confermiamo che i turni notturni non dovrebbero mai essere svolti da uno stagista. E a vigilare affinché ciò non accada dovrebbe essere l'ente promotore, quello incaricato cioè di vigilare sul buon andamento del tirocinio. Insomma l'offerta che ti è stata fatta fa acqua da tutte le parti. E per maggiori info ti consigliamo di leggere qui: http://www.repubblicadeglistagisti.it/beststage/ Sei sicura che non ci sia niente di meglio in giro? Torna a scriverci, e un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Compatibilià contratto a chiamata e stage
Buongiorno. Scrivo per avere qualche chiarimento riguardo la mia situazione attuale. Dal 16/06 al 02/07 ho lavorato presso un beach club in qualità di cameriera sala/bar con contratto a chiamata in attesa che fossero pronti i documenti per essere ""assunta"" dalla stessa azienda come stagista. Oggi sono a casa di riposo, quindi da domani dovrei iniziare a lavorare, appunto, come stagista (e fin ora non ho visto niente di scritto né per il contratto a chiamata che dovrebbe essersi concluso ieri, né per lo stage che devo iniziare). Tutto ciò è fattibile e legale? In secondo luogo, ho letto su vari siti online che l'orario di lavoro per uno stagista deve essere compreso tra le 06:00 e le 00:00, mentre io fin ora ho fatto turni serali anche fino alle 3/4:00 del mattino. Dovrei farlo presente ai miei datori di lavoro? Grazie in anticipo!
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Alice996
Rinnovo stage/licenziamenti
Ciao Giovi, la proroga dello stage è sempre tecnicamente possibile. Ma non sappiamo dirti se possa esserci qualche accordo interno che impedisca all'azienda di rinnovare gli stage nel momento in cui sono in atto licenziamenti, o se prevede qualcosa in tal senso la normativa regionale. Dove ha sede l'azienda?
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Cento posti alla Scuola di politiche, aperto il nuovo bando
Mancano ancora due settimane alla chiusura delle iscrizioni ad una delle opportunità più interessanti per tutti quei giovani che sognano di mettersi in gioco e diventare parte attiva della realtà pubblica e istituzionale. Scade infatti il 16 luglio il bando per le candidature alla Scuola di Politiche dell’Arel, il progetto nato dall’idea di Enrico Letta e diretto dal deputato Marco Meloni che ha l’obiettivo di «offrire un’opportunità di formazione a giovani di talento» per creare «una nuova classe dirigente autorevole, …
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Giada Scotto
StraJob, l’app che aiuta i lavoratori sfruttati ad ottenere giustizia
Uno stage che “nasconde” un rapporto di lavoro? Un contratto a progetto gestito con le stesse condizioni,escluse quelle economiche, di un tempo indeterminato? Per la legge italiana è possibile fare ricorso. Ma per questo servono le prove. E ora c’è un’app che è in grado di fornirle.O meglio, è lo stesso diretto interessato a costruirle. Intanto, con ordine: l’applicazione si chiama StraJob e si può scaricare sia su iOS che su Android. Ad idearla un imprenditore, Franco Fontana (57 anni, …
Ultimo Post: 7 anni, 3 mesi fa
Di: Riccardo Saporiti
Orari falsi
Ciao Sara, ma cosa combini? Hai dichiarato il falso annotando orari che non hai mai svolto, una cosa molto grave! Quindi certo, lo stage non potrà che essere annullato, visto che non è mai stato svolto o comunque solo in parte. Ti conviene a nostro parere andare a parlare con i responsabili e spiegare loro cosa è successo, si tratterebbe del male minore in questo caso. Infine, scusaci la domanda: ma perché lo hai fatto?
Ultimo Post: 7 anni, 3 mesi fa
Di: Redazione_RdS
pagamento tirocinio
Se le assenze non dipendono dal ragazzo ma dalla chiusura degli uffici sarebbe certamente scorretto da parte dell'azienda ospitante decurtare il rimborso. Ma non illegale. Purtroppo il soggetto ospitante non è tenuto a corrispondere per intero il rimborso spese se lo stagista sta a casa, a meno che non lo abbia messo per iscritto nella convenzione di stage. Ciò non toglie che possa farlo, corrispondendo comunque l’indennità nei periodi non frequentati dallo stagista per cause derivanti da assenza per malattia o in caso di interruzione anticipata. Sta insomma al “buon cuore” del soggetto ospitante decidere se decurtare l’importo del rimborso spese o no. Questa è la regola generale. Nel suo caso potrebbe provare a informarsi tramite l'ente promotore, cioè quello che ha organizzato il tirocinio, per chiedere lumi sulla vicenda e vedere di recuperare il dovuto. Un'altra possibilità è quella di rivolgersi a un sindacato o perfino a un legale: ma trattandosi di un importo molto piccolo, c'è da valutare se il gioco valga la candela. Torni a scriverci per informarci sugli sviluppi e un caro saluto In risposta a #post24032
Ultimo Post: 7 anni, 3 mesi fa
Di: Redazione_RdS
IRPEF garanzia giovani
Ciao Ciccis, per noi che siamo la redazione di un giornale si tratta di un quesito estremamente tecnico, più adatto a un commercialista o a un caf. Dovresti presentare a uno dei due tutta la documentazione relativa alle tue entrate per l'anno 2016 e da lì chiedere che ti siano fatti questi calcoli. Nel frattempo ti giriamo un nostro articolo sulla dichiarazione dei redditi dello stagista, sperando possa tornarti utile: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/dichiarazione-redditi-stagisti. Un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 3 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Quanto conta il prestigio dell'università?
Si, mi sono informato e nell'ambito mio, Cattolica è migliore...
Ultimo Post: 7 anni, 3 mesi fa
Di: mkci