colloquio Leonardo assicurazioni
Ciao,Leonardo Assicurazioni è un'Agenzia del Gruppo Generali, la più grande in Italia per inciso, mentre Professione Milano è il Progetto di Leonardo Assicurazioni dedicato alla selezione di figure che, a seguito di un corso gratuito completamente a carico dell'Agenzia, doventeranno intermediari assicurativi. Il lavoro prevede un fisso + provvigioni e prevede l'apertura della p.iva.La giornata tipo consiste in questo: mattina presentazione dell'azienda (cioè ci si esercita nel presentare Leonardo e i suoi prodtti e a immagiare le domande che potrebbe fare il cliente medio) poi telemarketing a manetta (prendi l'elenco telefonico e fai tante chiamate fino a che non fissi appuntamenti) e poi in compagnia di un senior vai agli appuntamenti. Questo fino a che non diventi tu stesso più autonomo e non segui i neo arrivati.Si guadagna? Sì, ma solo se "ingrani". Diversamente porti a casa uno stipendio mediocre, lordo per altro.Spero di esserti stato utile.
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Di: Araihc
"Il mio anno di liceo all'estero: un'esperienza che mi ha cambiato"
Ogni anno oltre 2.000 giovani tra i 15 e i 18 anni trascorrono un periodo di studio all’estero durante le scuole superiori, attraverso i programmi di Intercultura. La Repubblica degli Stagisti ha deciso di raccogliere le loro storie: questa è quella di Federica Brando.Ho 21 anni e studio Scienze biologiche all’università di Salerno. Il quarto anno di liceo scientifico l’ho frequentato in America. Mia mamma voleva farmi fare un corso di inglese avanzato in estate, poi un giorno in classe …
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Di: Rossella Nocca
Due stage e oggi un contratto di apprendistato in un’azienda internazionale come Bosch Rexroth
Per raccontare «dal di dentro» l'iniziativa Bollino OK Stage, attraverso cui la Repubblica degli Stagisti incentiva le imprese a garantire ai giovani percorsi "protetti" e di qualità secondo i principi della Carta dei diritti dello stagista, la redazione raccoglie le testimonianze degli ex stagisti delle aziende che hanno aderito all'RdS network. Di seguito quella di Antonio De Luca, 29 anni, oggi con un contratto di apprendistato in Bosch. Sono nato a Messina e ho 29 anni. Dopo aver preso il …
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Marianna Lepore
Giovani disposti a tutto pur di lavorare. E non disdegnano i mestieri manuali
A differenza di quello che si tende a credere, «i giovani sono disposti a tutto pur di lavorare, anche a farlo in nero». A denunciare questa stortura è Annamaria Parente [nella foto sotto], capogruppo Pd in commissione Lavoro al Senato, parlando dei risultati del report 'Lavoro Consapevole' presentato nei giorni scorsi alla Camera dei deputati. L'indagine è stata elaborata dal Censis in collaborazione con Assolavoro e Jobsinaction, think tank del mercato occupazionale, e ha coinvolto un migliaio circa di 15-34enni. …
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Di: Ilaria Mariotti
Quarto anno di superiori all'estero fra luci e ombre, il parere dei dirigenti scolastici
In un paese dove la “fuga dei cervelli” prosegue senza soluzione di continuità e la possibilità di aprirsi a nuovi orizzonti già durante gli studi superiori fa gola a sempre più ragazzi, il sistema scolastico si divide fra aperture e resistenze, buone pratiche e ostacoli tecnici.È quanto emerso dal Rapporto 2016 dell’Osservatorio Nazionale sull’internazionalizzazione delle scuole e la mobilità studentesca della Fondazione Intercultura, basato su un campione di 400 dirigenti scolastici delle scuole secondarie superiori. Se l’indice di internazionalizzazione delle …
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Di: Rossella Nocca
«Consiglio lo Sve a chiunque sia curioso e voglia fare un'esperienza che apra mente e orizzonti»
La Repubblica degli Stagisti prosegue la rubrica sullo Sve, con l'obiettivo di raccogliere e far conoscere le esperienze dei giovani che hanno svolto il Servizio volontario europeo, una particolare - e ancora poca conosciuta - opportunità offerta dal programma europeo Erasmus+ ai giovani tra i 17 e i 30 anni. Grazie allo Sve, che copre i costi di viaggio, vitto, alloggio e garantisce un “pocket money” mensile per le spese personali, è possibile svolgere un'attività di volontariato, per un periodo …
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Giada Scotto
Proroga stage
Ciao marti, centri il punto: la proroga dovrebbe costituire un'eccezione, per esempio in caso il percorso formativo non sia stato per qualche ragione completato; ma capita che venga utilizzato come "procedura standard", tanto che in alcuni annunci di ricerca stagisti c'è addirittura indicata la durata 3+3 o 6+6. Si parla di "proroga" quando solitamente sussistono contemporaneamente tre condizioni: che il soggetto ospitante resti il medesimo, che lo stage prosegua senza soluzione di continuità e che la convenzione di stage con annesso progetto formativo non cambi (cioè che settore di inserimento dello stagista, nominativo del tutor aziendale e percorso formativo restino immutati). La ratio della proroga è che i tre protagonisti dello stage (soggetto promotore, soggetto ospitante e stagista) concordino che per qualche motivo il tempo inizialmente previsto per lo stage non sia stato sufficiente al tirocinante per svolgere appieno il percorso formativo, e vi sia dunque bisogno di altro tempo. Ovviamente, come è facilmente intuibile, questa motivazione talvolta è solo di facciata, e viene usata più o meno onestamente dalle aziende per poter trattenere una risorsa che ritengono valida ma a cui, per ragioni contingenti, non hanno la possibilità di offrire un vero contratto di lavoro. Ora, a pronunciarsi dovrebbe appunto essere l'ente promotore, perché potrebbe esserci qualche impedimento a una eventuale doppia proroga: potrebbe per esempio dipendere dalla tua legge regionale di riferimento. Speriamo di averti aiutato a capire, e un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
DID vecchia e DID nuova
Ciao fpetrillo, non possiamo aiutarti neppure noi purtroppo perché si tratta di un aspetto molto tecnico e puntuale su cui - come giornale - non sapremmo essere esaurienti, occupandoci invece di tematiche più generali. Hai provato a chiedere alla seconda società cosa non va di questa Did? Sono loro a doverti dire perché non va bene e cosa devi modificare. E ancora, hai chiamato la Regione Lombardia e chiesto lumi su questo aspetto? Torna a scriverci per farci sapere com'è andata a finire, e un caro saluto
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS
naspi e garanzia giovani
Caro Alfo, purtroppo non può essere il nostro giornale a rispondere alla tua domanda, ma la stessa azienda ospitante o l'ente promotore. Sono loro a doverti fornire informazioni di questo tipo, e nello specifico dirti attraverso quale ufficio Inps passi il tuo rimborso spese. E a quel punto chiedere direttamente alla sede territoriale competente come si regolano nel caso di Garanzia giovani. Quanto alla richiesta di pagamento per intero, dubitiamo fortemente si possa fare. In primo luogo si tratterebbe solo di un escamotage per aggirare la norma, senza che cambi la sostanza (e cioè che stai facendo un tirocinio in Garanzia giovani, il che esclude la possibilità di percepire anche la Naspi). Di solito poi l'erogazione compete sia alla Regione che all'ente ospitante in contemporanea, e sono loro a stabilirne tempistiche e criteri. Un caro saluto In risposta a #post24170
Ultimo Post: 7 anni, 2 mesi fa
Di: Redazione_RdS